DEINE VERANTWORTLICHKEITEN
Als Team Lead Global Payroll & Systeme (m/w/d) verantwortest du die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams „Global Payroll“ und übernimmst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer globalen HR-Strategien. Du optimierst HR-Prozesse und -Systeme, mit einem klaren Fokus auf die Digitalisierung und Automatisierung. Dein Hauptaugenmerk liegt dabei auf der Stabilisierung und Optimierung unserer globalen Payroll-Prozesse, sowie die Weiterentwicklung unserer HRIT-Landschaft.
Deine Aufgaben im Detail:
- Leitung und Entwicklung: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams „Global Payroll“ und sorgst für die kontinuierliche Weiterentwicklung deines Teams.
- Global Payroll & Prozessdokumentation: Du übernimmst die Verantwortung für die Stabilisierung und Optimierung der (globalen) Payroll-Abläufe und sorgst für eine effiziente, standardisierte und automatisierte Prozessdokumentation
- Compliance & Datenschutz: Du stellst sicher, dass alle Datenschutz- und Compliance-Vorgaben eingehalten werden, und bist für die Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Änderungen sowie regulatorischer Anforderungen zuständig.
- Reporting & Analysen: Du erstellst präzise Reports und Analysen zu Payroll und Compensation und nutzt diese zur Optimierung der Prozesse.
- HRIS-Prozessoptimierung: Du analysierst bestehende HR-Prozesse, treibst deren Digitalisierung voran und führst neue, zukunftsorientierte HR-Prozesse im Einklang mit unserer HRIS-Landschaft (SAP SuccessFactors) ein.
- Globale Zusammenarbeit: Du bist ein wichtiger Teil der strategischen Weiterentwicklung des P&O-Bereichs und gestaltest gemeinsam mit verschiedenen internen Stakeholdern, insbesondere der Finance-Abteilung, die Weiterentwicklung innerhalb der Organisation.
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